近日，解决企业工资拖欠问题部际联席会议印发《2018年度保障农民工工资支付工作考核方案》通知，决定开展2018年度保障农民工工资支付工作考核。
考核时间 2019年3月7日起，启动2018年度治欠保支工作考核，全部考核工作在2019年4月底前完成。 考核主体及对象 考核工作在国务院领导下，由部际联席会议负责实施，部际联席会议办公室具体组织落实。 考核对象为各省、自治区、直辖市人民政府及新疆生产建设兵团（以下统称各省级政府）。 考核内容 各省级政府2018年度治欠保支工作进展和成效。包括各省级政府加强对治欠保支工作的组织领导、建立健全工资支付保障制度，治理欠薪特别是工程建设领域欠薪成效等情况。 考核步骤 1 省级自查 各省级政府按照考核办法及考核细则，对本地区2018年度治欠保支工作成效进行自查。 2 实地核查 部际联席会议将组织核查组，在2019年4月26日前赴各地开展实地核查。 3 综合评议 部际联席会议办公室将根据各地自查报告、实地核查报告以及暗访和审计情况，组织部际联席会议各成员单位进行综合评议。 结果运用 2018年度考核报告经国务院审定同意后，部际联席会议将按规定向各省级政府通报考核结果，并适时向社会公开，接受公众监督。 同时，考核结果还将抄送中央组织部，作为对各省级政府领导班子和有关领导干部进行综合考核评价的参考。 对考核为C级的，部际联席会议将对其省级政府负责人实施约谈。 对考核过程中发现的失职失责单位和个人，特别是因拖欠工程款导致欠薪的政府投资工程项目负责人，部际联席会议将及时向纪委监委机关通报有关问题线索，严肃问责。
原载中国普法
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